 |
| ABRH promove terceira edição do Prêmio Ser Humano SC |
 |
| Proposta é reconhecer as empresas e profissionais que fazem a diferença na gestão de pessoas e no relacionamento com a comunidade |
| |
| A ABRH Seccional Santa Catarina está com inscrições abertas para o Prêmio Ser Humano SC, ação que tem o propósito de reconhecer as empresas e profissionais que desenvolvem projetos e programas para agregar valor à gestão das pessoas, promovendo o desenvolvimento humano e das organizações. A expectativa é que 50 projetos de recursos humanos de todo o Estado sejam inscritos nesta terceira edição do prêmio, que terá os resultados divulgados em outubro. No ano passado foram 25 inscrições, com sete cases profissionais premiados.O Prêmio Ser Humano SC contempla três categorias: cases em gestão de pessoas, projetos sociais e trabalhos acadêmicos. As inscrições podem ser feitas até 27 de agosto, diretamente no site do evento (www.premioabrhsc.com.br). Sócios da entidade e de suas regionais não pagam taxa de inscrição. Não sócios pagam R$ 1.000,00 pela inscrição nas duas categorias profissionais e R$ 50,00 na categoria de trabalhos acadêmicos. Avaliação Os cases inscritos serão avaliados por um comitê especializado, composto por representantes dos meios acadêmico, empresarial e entidades de classe, conforme os critérios de apresentação, aplicabilidade, inovação, conteúdo e resultados. O resultado das avaliações será divulgado no final de outubro, sendo classificados e premiados os trabalhos que atingirem percentual igual ou superior a 80% nos critérios de avaliação.Os melhores projetos serão premiados com o Troféu Gestão de Pessoas SC, com certificado e autorização de utilização do selo de premiação pelo período de um ano. Todos estarão habilitados para se inscreverem ao Prêmio Ser Humano da ABRH Nacional. O evento de premiação será em novembro, com data e local a confirmar. Reflexos De acordo com a coordenadora do Prêmio Ser Humano SC, Mônica Pietschmann Gonzaga, o objetivo da ABRH-SC com esta promoção é regionalizar o evento nacional similar, nos moldes do Prêmio Excelência em Gestão de Pessoas, realizado durante cinco anos em Joinville. A proposta é reconhecer as empresas e profissionais que fazem a diferença na gestão de pessoas e para a melhoria da qualidade de vida das comunidades. “O prêmio é uma oportunidade para que outras empresas e gestores de RH conheçam os trabalhos melhor avaliados e se sintam motivados a replicar estes modelos em suas organizações, fortalecendo cada vez mais a gestão de pessoas”, afirma. Mônica ressalta que neste prêmio não há vencedores, sendo reconhecidas as empresas que atingirem uma média de excelência na avaliação dos jurados.O Prêmio Ser Humano SC tem o apoio do SENAI-SC. A empresa Adviser é responsável pela auditoria das avaliações, garantindo total isenção dos resultados. Categorias:ü Gestão de pessoas: cases ou projetos relativos à gestão ou desenvolvimento dos seres humanos em organizações de qualquer ramo ou atividade sediadas em Santa Catarina.ü Projetos sociais: cases ou projetos sociais implementados no Estado e que tenham contribuído para melhorara a qualidade de vida das pessoas nas empresas ou na comunidade.ü Trabalhos acadêmicos: trabalhos acadêmicos, monografias, dissertações, artigos científicos ou teses que abordem aspectos relativos à gestão ou desenvolvimento de pessoas nas organizações. Podem participar acadêmicos a partir do segundo ano do ensino superior, os matriculados em cursos de especialização, pós-graduação, mestrado ou doutorado de instituições de ensino catarinenses. Cronograma:ü Inscrições: até 27 de agosto de 2010ü Entrega dos trabalhos: de 16 a 27 de agosto de 2010ü Avaliação dos trabalhos: setembro e outubro de 2010ü Divulgação de resultados: final de outubro de 2010ü Evento de premiação: novembro de 2010 Mais informações e inscrições:ü ABRH-SCü Rua Antônio Dib Mussi, 473 – Centro - Florianópolis/SCü (48) 3028-8262ü (48) 9602-3419ü www.premioabrhsc.com.brü premioserhumano@abrhsc.com.br Os premiados em 2009: Categoria Gestão de Pessoasü Weg Equipamentos elétricos S.A – Projeto de desenvolvimento profissional para operadores de produção, focado nas necessidades de conhecimentos técnicos em sua área de atuação.ü Whirlpool S.A – Unidade Compressores/Embraco – Projeto de avaliação de desempenho para os níveis operacional e técnico. Categoria Projetos Sociaisü Usina Hidrelétrica Barra Grande (BAESA) – Programa Incluir, voltado à inclusão social e melhoria da qualidade de vida das famílias remanejadas da área alagada pelo reservatório.ü Tractebel Energia – Programa Geravida de gestão de saúde e qualidade de vida.ü Unimed Litoral – Programa Viver Qualidade: desenvolvendo talentos gerando resultados.ü ZEN S.A – Programa Zen Zocial, com ações voltadas à qualidade de vida dos colaboradores, familiares e comunidade.ü Portonave – Programa Portonave de Todos: de mãos dadas pela responsabilidade social. |
| |
| Fonte: New Age Comunicação |
|
|
|
